契約形態

人事労務顧問契約	人事・労務に関する｢相談業務｣のみが対象となります。
アウトソーシング業務	手続業務 ｢社会保険・労働保険の諸手続代行｣が対象となります。 給与計算業務 ｢給与計算業務｣が対象となります。
労務コンサルティング契約	就業規則作成、各種労使協定書作成、雇用契約書の作成等が対象となります。
コンサルティング契約	IPO労務支援、経営労務監査等、一定の期間で目的に応じた成果を達成する業務が対象となります。
スポット契約	上記契約に含まれない手続業務、ご相談案件等につきましてスポット契約としてお受けします。

サービス内容

人事労務顧問

1. 採用・就業条件、賃金、人事評価などの人事・労務管理上の問題解決、個別の労使関係に関わる具体的案件の調整や対応に関する助言・指導
2. 就業規則、賃金、退職金、その他人事関係諸規程ならびに労働契約、労使協定等の締結に関する助言・指導
3. その他労働関係法令の解釈・運用に関する助言・指導

アウトソ－シング業務（手続業務）

1. 健康保険、厚生年金保険法関係
   被保険者資格の得喪、被扶養者異動、事業所関係の届出、健康保険給付金の請求、等
2. 雇用保険関係、労働者災害補償保険法関係
   被保険者資格の得喪、事業所関係の届出、労災保険給付の請求、等
3. その他
   労働社会保険諸法令に基づく申請、届出、報告、書類・申請書等の作成および事務代理業務

アウトソーシング業務（給与計算業務）

1. 月次給与計算
   月次給与計算処理、社会保険料算出、給与明細書作成、等
2. 賞与計算
   賞与計算処理、社会保険料算出、賞与明細書作成、等

料金表

人事労務顧問

1.顧問報酬（税別）

【人事労務顧問＋アウトソーシング業務（手続業務）の場合】

人数	人事労務顧問	手続業務	合計
～20名	15,000円〜	15,000円〜	30,000円〜
21名〜	20,000円〜	25,000円〜	45,000円〜
31名〜	25,000円〜	35,000円〜	60,000円〜
41名〜	30,000円〜	40,000円〜	70,000円〜
51名〜	40,000円〜	50,000円〜	90,000円〜
71名〜	50,000円〜	70,000円〜	120,000円〜
101名〜	別途お見積り

※従業員等の人数の算出にあたり、社会保険等加入の正社員等は1名とし、社会保険等未加入の短時間社員等は0.5人としてカウントします。
※上記金額には、算定基礎届、労働保険料申告書の報酬は含まれておりません。

2.給与計算報酬（税別）

人数	基本報酬	人数課金
50人未満	20,000円〜	従業員数×500円～1,000円
50人以上	50,000円〜	従業員数×500円～1,000円

※従業員等の人数には役員、パート、アルバイト等は1名としてカウントします。
※給与計算のみの受託は原則として行いません。
※年末調整等業務、住民税の切替え等業務につきましては別途相談致します。

3.その他報酬（税別）

【1．算定基礎届】

社会保険加入者数	報酬
〜20名	30,000円〜
21名〜	45,000円〜
31名〜	60,000円〜
41名〜	70,000円〜
51名〜	90,000円〜
71名〜	120,000円〜
101名〜	別途お見積り

【2．労働保険料申告書】

従業員数	報酬
〜20名	30,000円〜
21名〜	45,000円〜
31名〜	60,000円〜
41名〜	70,000円〜
51名〜	90,000円〜
71名〜	120,000円〜
101名〜	別途お見積り

※建設業等の事業所の場合は、別途お見積りを致します。

コンサルティング業務

内容	実施期間	報酬
就業規則作成	応相談	200,000円〜
賃金規程作成	応相談	100,000円〜
各種労使協定書作成	応相談	30,000円〜
雇用契約書作成	応相談	30,000円〜
年金事務所調査立会	応相談	50,000円〜
労働基準監督署調査立会	応相談	75,000円〜
労務コンプライアンス監査	3ヶ月〜	300,000円〜
IPO労務コンサルティング	6ヶ月〜	600,000円〜

助成金申請業務

	初期費用	報酬
スポット契約の場合	30,000円	受給決定額×25%〜
顧問契約先の場合	0円	受給決定額×15%〜